EC studio EC studio 社長ブログ

2007年01月25日

EC食券制度導入

今年のECのテーマである「健康」の実現に向けて、新たな制度を
2月からスタートします。内容としては福利厚生の一環として
ECが指定するお店で食べると、昼食代が無料になるというものです。

福利厚生の上限として定められている月額上限額の3,500円までになりますが
月に5日間の昼食代になります。

指定するお店はバランスの取れたメニューを提供してくれる店に限るため
食生活の改善を促進することができます。
(一人暮らしをしたいスタッフが節約のため一日の昼食代を
200円に抑えているという話も聞いていましたので。。。)

■EC食券制度ルール

○食券支給対象者

・社員、アルバイトに限らず全員
・前月に14日間以上出勤した者(1と4にこだわる
・EC大阪本社、EC東京支社に出勤している者

○注意事項(法律で決められている)

・AUの通話料のように翌月繰越はできない
・出勤している日のみ利用できる
・他のスタッフに譲ることはできない

○食券制度導入のメリット

・ECスタッフが喜ぶ(実際に大喜びしてくれました。)
・ECスタッフの食生活改善につながる
・スタッフ間のコミュニケーションの促進
・出勤の少なかったアルバイトも14日出勤を目指すようになる
・福利厚生として経費計上できる
・私も5回無料で食べれる?!笑

※ECスタッフへ

食券制度とは言っていますが、実際には券はなくお店に行って
食べ終わった後に自分の名前を伝えてください。
前月出勤が14日未満のスタッフは、リストに名前が載っていないので
店のおばちゃんに「お金払って!」と言われますのでご注意を。笑

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○名古屋出張

明日から名古屋出張のため、次回のブログ更新は30日(火)になります。


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